Kiedy temperatura stale rośnie, łamanie czerwonej linii o wysokiej temperaturze o wysokiej temperaturze przez kilka kolejnych dni, ekstremalna pogoda nie tylko przynosi dyskomfort fizyczny, ale także stanowi ukryte ryzyko na zdrowie . Wysoka temperatura fale cieplne może powodować sytuację sytuacyjną, na przykład w sytuacjach sytuacyjnych, a nawet rozstrzyganie ciepła .}. Funkcja . W tym samym czasie utrzymywane wysokie temperatury zaostrzają ludzkie zmęczenie, znacznie zmniejszają wydajność pracy i zwiększają zagrożenia bezpieczeństwa . Ze względu na głębokie zrozumienie ciężkości zagrożenia o wysokiej temperaturze, grupa przyjaciół szybko podjęła działanie, aby zapewnić fizyczne bezpieczeństwo zdrowia i pracy pracy pracowników . . . przeniesiono jednocześnie letnią wiedzę ogrzewaną i chłodzącego wiedzy i dystrybucji i dystrybucji i dystrybucji. materiały zapobiegania i chłodnictwa w twoich firmach w Pekinie, Jiangsu i Hebei .
Grupa Friend Group starannie wyprodukowała plakat zapobiegania upałom i wiedzy na temat chłodzenia z obrazami i tekstem, obejmując objawy udaru cieplnego, metod zapobiegania i miar reagowania kryzysowego . w różnych firmach, szefowie działów przejmują ten promocyjny plakat i przekształcają się w promotory wiedzy ., polegali na plakatach i połączyli je z rzeczywiste scenariusze robocze w wyniku za pomocą wydziału. Wiedza o zapobieganiu i chłodzeniu dla pracowników jeden po drugim . żywe plakaty i szczegółowe wyjaśnienia osoby odpowiedzialnej sprawiły, że pracownicy głęboko uświadamiają znaczenie zapobiegania i chłodzeniu uderzenia ciepła i jasne zrozumienie, w jaki sposób naukowo reagować w środowiskach o wysokiej temperaturze, skutecznie zwiększając swoją świadomość samozadowolenia .}}}}}
Jednocześnie grupa starannie przygotowała materiały zapobiegające i chłodzącym udarowi cieplne dla pracowników, w tym sodę słoną, wodę mineralną, lody, popsicles, arbuzy, huoxiang zhengqi płyn, olej chłodzący, proszek suplementowy, ludzkie pigułki itp. . Materiały te zostały niezwłocznie dostarczane każdemu zatrudnieniu w potrzebie, przynosząc niewielkie chłód do wszystkich środowisk roboczych {1 ..
Grupa Friend zawsze przestrzegała koncepcji „zorientowanej na ludzi” i przywiązała ogromną wagę do zdrowia fizycznego i psychicznego swoich pracowników . działalność zapobiegania i chłodnicom upałów prowadzonych przez trzy firmy nie tylko odzwierciedlają głęboką opiekę grupy dla jej pracowników, ale także wdrażają tę opiekę w każdej szczegółach, wprowadzając silną motywację do pracy pracowników w spalonym lecie, w przyszłości. do potrzeb swoich pracowników i staraj się stworzyć dla nich bezpieczniejsze i wygodniejsze środowisko pracy .
